ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS  – DP
• Formação em Administração ou áreas afins;
• Experiência em cálculos de folha de pagamento, encargos, rescisões, controle de ponto, admissões, benefícios, atendimento aos colaboradores e apoio a fiscalizações e auditorias é indispensável;
• Desejável experiência em empresas do segmento de construção civil.
Favor enviar currículo para talentos@institutopeople.com.
FAVOR ENVIAR CURRICULUM SOMENTE OS QUE ATENDEREM O PERFIL SOLICITADO. 
—————————————————————————————-